Personal

Welche Regeln gelten wann? Wer Praktikanten beschäftigt, steht oft vor der Frage: Versicherungspflicht – ja oder nein? Die Antwort hängt vom Praktikumstyp ab – und kleine Fehler können teuer werden. Dieser Beitrag bringt Klarheit in die Abgrenzung und zeigt, worauf es wirklich ankommt.

Unfälle im Arbeitskontext kommen immer wieder vor und sind trotz bester Sicherheitsmaßnahmen durch den Arbeitgeber nicht völlig vermeidbar. Zunächst stellt sich bei einem Arbeitsunfall die Frage des richtigen Verhaltens, später stehen der Versicherungsschutz und eine eventuelle Haftung im Fokus.

Erfolgt eine Zielvorgabe erst zu einem derart späten Zeitpunkt innerhalb des Geschäftsjahrs, dass sie ihre Anreizfunktion nicht mehr sinnvoll erfüllen kann, ist sie so zu behandeln, als sei sie gar nicht erfolgt. Der Arbeitnehmer kann in diesem Fall Schadensersatz verlangen.