Sozialversicherung

Auskunft, Außenprüfung und Haftung sind für den Arbeitgeber besonders sensible Bereiche, da bei nicht eingeholten Auskünften und Fehlern häufig erhebliche Kosten drohen.

Bei der Abrechnung von Zahlungen, die sich über mehrere Jahre erstrecken oder nachträglich geleistet werden, ist die genaue Einordnung als Entschädigung oder Arbeitslohn für mehrere Jahre für die steuerliche Behandlung und die Anwendung von Steuerermäßigungen entscheidend.

Welche Regeln gelten wann? Wer Praktikanten beschäftigt, steht oft vor der Frage: Versicherungspflicht – ja oder nein? Die Antwort hängt vom Praktikumstyp ab – und kleine Fehler können teuer werden. Dieser Beitrag bringt Klarheit in die Abgrenzung und zeigt, worauf es wirklich ankommt.

Nach einem Gerichtsbescheid steht ein Gesellschafter-Geschäftsführer einer GmbH, der mit 50 % an der Gesellschaft beteiligt ist, in einer abhängigen Beschäftigung, wenn im Gesellschaftsvertrag kein Stichentscheidungsrecht bei Stimmengleichheit verankert ist.

Folgt man einem Urteil des Bundessozialgerichts (BSG), ist die Eintragung in das Handelsregister bei Abberufung eines Gesellschafter - Geschäftsführers einer GmbH für die sozialversicherungsrechtliche Beurteilung, ob eine abhängige Beschäftigung oder selbstständige Tätigkeit vorliegt, nicht entscheidend.